Рынок труда в США традиционно считается одним из главных показателей здоровья американской экономики. Вот уже третий месяц подряд ситуация с занятостью в Штатах беспокоит рыночных специалистов: количество рабочих мест уменьшается, и пока не понятно, является ли это временным явлением или сигналов о начале нового кризисного периода.
Внести ясность помогут майские данные о занятости, которые выйдут уже сегодня. Согласно ожиданиям, прирост новых рабочих мест составит 200 тыс., кроме того, прогнозируется и рост заработных плат. На что же стоит обратить внимание, чтобы сделать верные выводы о состоянии экономики?
Во-первых, это скорость сокращения безработицы. В текущем году средний показатель прироста рабочих мест составлял 194 тыс. в месяц. Сами по себе темпы не плохие, но в 1-й половине прошлого года они были выше (281 тыс. в месяц). Очевидно, что прошлогодняя скорость удерживаться долго не могла, ведь рост ВВП Штатов составляет 2% в год, поэтому постоянно создавать более 200 тысяч рабочих мест просто невозможно. Однако большинство прогнозов не утверждают, что темпы найма сотрудников будут и дальше замедляться: к 2016 году количество вакансий может вырасти за счет развития мелкого бизнеса.
Согласно расчетам интернет-портала MarketWatch, в мае в США будет 210 тыс. новых рабочих мест, а если их будет менее 175 тыс., это станет предвестником негативных изменений в экономике.
Во-вторых, надо смотреть и на изменение реального уровня безработицы, а не только официального. Статистические показатели говорят о том, что безработных в Америке сейчас всего 5.4%, и это лучший показатель за последние 7 лет. Однако по-настоящему дела обстоят чуть хуже: по факту безработица может превышать 10%.
Существует специальный коэффициент – U6, который измеряет уровень безработицы, но уже с учетом людей, которые не могут трудоустроиться на полный день и согласились на частичную занятость, а также тех, кто не ищет работу потому, что уже не надеется ее найти. Таких людей – около 17 млн, и это намного больше, чем было до начала рецессии. Именно поэтому руководство ФРС США так упорно не хочет повышать процентную ставку: ведь на самом деле рынок труда в стране еще довольно слаб.
В-третьих, особого внимания заслуживает размер зарплат. Рост оплаты труда – это чуть ли не самые значимые данные, которых ожидают увидеть в сегодняшнем отчете. В периоды, когда экономика Штатов переживает периоды стабильности и роста, зарплаты обычно увеличиваются на 3-4% в год. Однако с 2010 года, когда США начали восстанавливаться после масштабного финансового кризиса, прирост з/п был не более 2% в год. Отметим, что «здоровым» рынок труда можно назвать только при показателе не менее 2.5% в год.
В-четвертых, ситуация по отраслям экономики может быть различной. Так, к примеру, после падения котировок нефти и неудач США в экспорте нефтепродуктов многие нефтедобывающие и энергетические компании сократили количество рабочих мест. Если на сегодняшний день компаниям в данных отраслях удалось стабилизировать ситуацию, то наем работников может возобновиться, что, разумеется, скажется на общем показателе за май. Впрочем, пока рассчитывать на это нет особых причин.
А вот что касается сферы развлечений и гостиничного бизнеса, то здесь ожидается активный прирост рабочих мест в преддверии летнего сезона. В прошлые 2 месяца здесь прибавилось лишь 11 тыс. мест, и сейчас, когда сезон отпусков в самом разгаре, компании могут начать увеличивать свой штат.
